Arsip | MLE RSS feed for this section

Tentang Hal Teknis Pendaftaran Online PCPM dan MLE 2012

Beberapa email masuk melalui kolom contact maupun komentar. Pada intinya beberapa pendaftar PCMP dan MLE kesulitan pada beberapa hal, misalnya:

  • Telah mendaftar namun tidak mendapat nomor registrasi.
  • Tidak berhasil mengunduh/ download  dan mengisi Riwayat Hidup dan Surat Pernyataan.

Apakah teman-teman sudah menyampaikan hal ini kesini?

Pertanyaan dan informasi hubungi: bi
Call Center: 021-2300 313 ext. 2370, 2404, 2405, 2406, 2407, 2408, 2360

Atau begini saja,

apa saja kendala dalam proses pendaftaran online kali ini. Sampaikan dalam komentar, maka akan terakumulasi dalam postingan ini dan akan dibaca maupun disampaikan kepada panitia.

Bisa jadi memang tidak ada solusi, namun setidaknya tidak akan terulangi di masa depan. Semoga panitia dan penyelenggaran memahami.

Dahulu pun, jika tidak salah dua tahun yang lalu beberapa hal teknis yang mengganggu proses pendaftaran dan ujian.

 

Perihal Tes Psikologi dan Tes Psikiatri

gambar dari menwithhair.com
gambar dari menwithhair.com

Teman kita, Liveni (di mana pun dirinya berada), menulis dan menyampaikannya melalui email kepada ane’ sebagai berikut:

Mas Kopdang,

Pertama2 aku mau ucapin Minal Aidin wal faidzin dulu neh mas (semoga dengan terbukanya pintu maaf semua berkat dapat dilimpahkan oleh Tuhan Yang Maha Pengasih-Amien)

Terus terang mas aku bener2 ngarep eh spy bisa keterima di BI untuk proses MLE-PBP kira2 kalo tes psikologi tertulis itu seperti opo toch mas? dan tujuanne unk apa? terlebih ada tes psikiatri –> itu semacam tes dengan psikiater or what mas?

Terakhir saya juga mau tau kalo THP unk MLE berkisar berapa sih Mas? spt kata Mas Kopdang biar jadi motivasi,hi3.

Many Thanks,

Liveni

Komentar ane’: Read more…

THP MLE BI

Ya. THP alias Take Home Pay adalah wajar dijadikan “iming-iming” penyemangat kita saat akan melamar suatu pekerjaan. Saya sepakat.

Namun apakah itu penting dan harus diketahui “sebelum waktunya..?”

Awalnya saya menjawab permintaan ini, namun lama-kelamaan saya menganggap keingintahuan kita tentang “hak” tanpa ingin mengetahui tentang “kewajiban” kita sepertinya juga kurang bijak.

Jadi, maaf kalau akhirnya saya memutuskan tak melayani pertanyaan-pertanyaan yang sifatnya “pribadi” dan masih terlalu dini untuk diketahui.

Maaf dan harap maklum.

Semangat! Karena akhirnya kita pun akan dapat.Bila memang Anda finish hingga tamat (ujian).Ini merupakan jawaban atas banyaknya pertanyaan lewat email.

Salam hangat, MK

Cuplikan beberapa email yang masuk. (Catat, ini hanya sebagian email yang saya tampilkan..) Read more…

Perihal Tes Diskusi Kelompok (FGD)

contoh diskusi

contoh diskusi

Perihal Tes Diskusi Kelompok (FGD)

FGD Test alias Focus Group Discussion atau lebih dikenal dengan (“Ujian Diskusi Kelompok (Selanjutnya disebut FGD”)adalah salah satu tahap ujian dalam proses seleksi penerimaan calon pegawai/karyawan pada sebuah perusahaan atau instansi yang sedang trend saat ini.

Apa sih FGD itu..?

FGD adalah sebuah pengkondisian situasi dimana para peserta FGD dikelompokkan dengan jumlah tertentu (antara 4-10 orang) dengan diberikan satu atau lebih pokok tema bahasan.

Bagaimana FGD berlangsung..?

Biasanya Panitia atau tim penguji akan memberikan informasi secukupnya baik lisan maupun tertulis yang berisi sebuah Cerita dengan suatu inti masalah dan pilihan-pilihan yang dapat dipilih oleh peserta.

Kemudian peserta diskusi diminta untuk memulai diskusi untuk memecahkan masalah tersebut bersama-sama dengan teman diskusi dalam satu kelompok. Perserta diharapkan dapat memberikan pendapat, pertanyaan, sanggahan dan solusi pemecahan masalah atas tema bahasan yang diberikan panitia.

Apa biasanya yang didiskusikan dalam sebuah FGD..?

Tema yang biasanya diberikan adalah: Berita terkini mengenai suatu isu, seperti isu politik, ekonomi atau pendidikan. Dimungkinkan juga mengenai situasi dengan perumpamaan para peserta merupakan korban suatu bencana dengan diberikan pilihan-pilihan solusi. Setiap peserta diharapkan dapat memberikan pendapat atas pilihannya dan dapat ditanggapi oleh peserta lain.

Apa yang dinilai dari FGD..?

FGD dimaksudkan untuk dapat menilai masing-masing peserta dalam menghadapi simulasi masalah. Bagaimana peserta dapat memebrikan pendapat, sangghana atau pertanyaan dan solusi yang diambil. Cara komunikasi yang efektif dan efisien sangat dibutuhkan dalam FGD ini.

Read more…

Perihal Lowongan Bank Indonesia MLE 2008 Non Staff

update terkini (21 Agustus 2008):

pengumuman seleksi tahap pertama bisa dilihat di sini:

http://ppm-rekrutmen.com/bi/login.php

silahkan gunakan No. registrasi dan password untuk melihatnya.

+++

Mas Tito mengirimkan email pada saya:

selamat siang siang mas… apa kabarnya..
mas saya mau nanyaa, saya baca bi buka lagi lowongan terutama untuk pengawas bank. yang saya tanyakan di sana tertulis non staff???? maksudnya apa mas, apa yang diterima di sana masuk dalam pola outsourching??

Komentar saya:

KOMPAS Minggu, 3 Agustus 2008: Dibuka juga untuk level Pelaksana [detail lihat KOMPAS kemarin]. Kualifikasi dasar ahli madya (lulus dari Diploma 3).  Pada dasarnya ini berbeda dengan PCPM, namun tentu saja bila lulus akan menjadi bagian dari Pegawai Bank Indonesia dengan hak dan kewajiban yang [hampir] serupa [tentunya sesuai dengan jenjang jabatan yang telah diatur oleh internal Bank Indonesia]. Read more…

Talent Scouting dan Tes Bidang Studi


 
Assalamualaikum, Akhirnya waktu untuk bekerja datang juga, setelah lama berleha-leha dan menghabiskan banyak waktu untuk berbagi suka-duka bersama keluarga dan kerabat di mana pun kita berada.  

Dan senang rasanya menjenguk blog kesayangan kita semua ini menjadi semakin banyak yang menikmati dan merasakan manfaatnya. Terima kasih. Komentar semakin bejibun.

Maaf bila Mas Kopdang tak sempat membalasnya satu persatu. Ini semata-mata ketidaktersediaan waktu belaka. Terima kasih.  

Dan banyak sekali email yang masuk, dengan berbagai pertanyaan yang pada intinya sama, masih seputar ”perjuangan tanpa akhir” menuju tiang gantungan Bank Indonesia. ”Yuuuhuu..!” Inilah email-email ”itu” yang masuk ke kotak surat kopdang@gmail.com

Read more…

Pertanyaan Seputar Tes Bank Indonesia 2007

Tes Pengetahuan Umum Perbankan

Dua email masuk ke inbox Mas Kopdang di: kopdang@gmail.com; yang hendak bertanya mengenai test Bank Indonesia Tahap Lanjut; berikut ini tulisan dalam email selengkapnya: 

Ass.Wr.Wb Mas Kopdang,
Salam kenal, saya EN dan kebetulan saya mendapat alamat email ini dari blog Mas.
Mau bertanya sedikit. Kebetulan saya lulus test tahap 2 di BI dan akan masuk tahap III yaitu test Pengetahuan umum perbankan. Bolehkah minta nasihat sekitar apa saja yang akan ditanya Mas, maklum saya orang pabrik (sekarang di  KS group sebelumnya di Mitsubishi Chemical).

Dan saya pernah bertanya di Blog mas (inisial saya AD), mengenai sistem renumerasi buat karyawan BI seperti apa (amount, kesehatan, bonus,dll) dan kebetulan saya melamar sebagai peneliti muda untuk IT (MLE), apakah MLE akan lebih tinggi tawarannya? Saya akui perjuangan masih jauh, saya coba dulu saja siapa tahu rejeki.Apabila berkenan, mohon informasinya dan informasi ini hanya gunakan buat pribadi saja.Terima kasih,
Wasalam,
EN
via email  Read more…